IT-Administrator / Systemarchitekt (m/w/d)

• Sie sind verantwortlich für die Koordination von Schnittstellen mit dem Ziel der optimalen Ge-staltung der bestehenden Schnittstellen
• Sie sind zuständig für die Integration interner und externer Prozesse
• Sie erkennen, dokumentieren und analysieren Datenströme
• Sie definieren, entwickeln und dokumentieren Schnittstellen zwischen IT-Anwendungen mit der Relevanz „betriebliche Prozesse“
• Sie übernehmen die Prüfung, Bewertung und Konsolidierung neuer Anforderungen im Hinblick auf bestehende Vorhaben und laufende Projekte unter Berücksichtigung der IT-Strategie sowie anschließende Konzeption und Analyse von Anpassungen
• Sie koordinieren Anforderungen aus Projekten mit Fachabteilungen sowie internen und externen Dienstleistern und der anschließenden Umsetzung

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen fundierte Kenntnisse in IT-Anwendungen und der Definition und technischen Umsetzung von Schnittstellen zwischen IT-Anwendungen mit
• •Sie haben Erfahrungen im Schnittstellenmanagement und Dokumentation
• Sie verfügen ideralerweise über Kenntnisse in SAP ERP und S4/Hana
• Sie zeichnen sich durch prozessorientiertes und bereichsübergreifendes Denken aus
• Sie verfügen über eine systematische und zielorientierte Arbeitsweise und überzeugen durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen in Vollzeit. Sie profitieren von Anfang an von bedarfsgerechten Weiterbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes sowie von unseren Mitarbeitern sehr geschätzten Sozialleistungen, wie z. B. Jobticket, Betriebssportangebote, Betriebsrente etc. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.